Banco de Talentos: Líder de Grupo - São José dos Campos

Responsabilidades:

• Liderar a execução diária do grupo de produção designada, alinhamento de mão de obra, distribuição de tarefas, continuidade operacional e suporte disciplinado ao turno dentro da área;

• Reforçar a conformidade com os requisitos de Segurança, Qualidade, Capacidade de Resposta, Custo e Meio Ambiente por meio de presença ativa no chão de fábrica, verificação de padrões, organização do local de trabalho, checagens em camadas e acompanhamento imediato de desvios;

• Monitorar os indicadores de desempenho da área, como throughput, downtime, scrap, absenteísmo, aderência ao programa e estabilidade do processo, utilizando gestão visual e rotinas diárias para priorizar ações;

• Escalar anormalidades rapidamente e apoiar ações de contenção para minimizar impactos operacionais, colaborando com o Shift Leader e as áreas de suporte para restaurar as condições normais;

• Aplicar e disseminar a solução prática de problemas em perdas recorrentes, desvios de processo, preocupações de qualidade e restrições operacionais, garantindo que as ações sejam executadas e sustentadas no chão de fábrica;

• Desenvolver Team Leaders e colaboradores do chão de fábrica em trabalho padronizado, accountability, trabalho em equipe, flexibilidade e comportamentos de melhoria contínua, ajudando a construir capacidade e engajamento do time;

• Identificar oportunidades para melhorar segurança, qualidade, eficiência, ergonomia e custo dentro do grupo designado, apoiando atividades de melhoria contínua, auditorias, workshops e sustentação de padrões e controles visuais.

Requisitos mandatórios:

• Superior completo preferencialmente em Engenharias (Produção, Automação, Mecânica, Elétrica, Mecatrônica, Química) ou áreas correlatas à gestão, manufatura/operações;

• Inglês intermediário;

• Experiência comprovada em operações de manufatura, liderança de chão de fábrica, supervisão de produção, engenharia industrial ou melhoria contínua em ambiente industrial;

• Conhecimento sólido em Lean Manufacturing (GMS), trabalho padronizado, solução de problemas, eliminação de desperdícios e sistemas de gestão diária;

• Experiência com rotinas de desempenho operacional como BPD, Smart Factory, auditorias escalonadas ou sistemas equivalentes de revisão do chão de fábrica;

• Capacidade de liderança no chão de fábrica, com competência para coordenar equipes, reforçar padrões e direcionar a execução por meio de acompanhamento diário;

• Forte capacidade analítica e de solução de problemas, com habilidade de transformar problemas do chão de fábrica em ações e prioridades claras, conhecimento em TIP/OEE e ferramentas de melhoria contínua (Kaizen/CIP);

• Boa comunicação e colaboração com equipes horárias e mensalistas;

• Proficiência em Microsoft Office, especialmente excel e power BI;

• Conhecimento em sistemas de manufatura e dados operacionais como GPM&C, DTR e GSIP;

• Disponibilidade de trabalhar em qualquer um dos turnos;

• Disponibilidade de trabalho aos finais de semana, caso haja necessidade;

• Disponibilidade para atuar presencialmente em São José dos Campos.

Requisitos desejáveis:

• Experiência em processos de pintura;

• Experiência na indústria automotiva ou em outro ambiente de manufatura de alto volume;

• Experiência prévia como Team Leader, Core Team, outras funções próximas a manufatura,

• Experiência em ferramentas OpEx, RedX, Design Thinking ou iniciativas estruturadas de eliminação de perdas;

• Conhecimento em Power BI, DLA, AI Agents (Glean/Copilot) ou outras ferramentas de analytics e visualização aplicadas à manufatura;

• Inglês Avançado/Fluente;

• Pós-graduação, especialização técnica ou certificação em Manufatura, Operações, Lean, Qualidade ou áreas correlatas, Graduação em Engenharias.