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Mid-Level

Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) Wetzlar

Confirmed live in the last 24 hours

Heidelberg Materials

Heidelberg Materials

Wetzlar
On-site
Posted March 26, 2026

Job Description

Für unseren Standort Wetzlar der Heidelberg Materials Mineralik DE GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) unbefristet.

Deine Aufgaben – Verantwortung übernehmen und gemeinsam etwas bewegen:

  • Du bedienst unsere Geräte und Anlagen sowie Radlader und Bagger.

  • Du stellst die Produktion sicher, indem du täglich die Aggregate im Gewinnungs-, Verlade- und Aufbereitungsbereich sowie die gesamte Verarbeitungsanlage kontrollierst.

  • Störungen beseitigst du systematisch und führst Instandsetzungen an Maschinen und Anlagen durch.

  • Du überwachst, steuerst und regelst teil- und automatisierte Arbeitsabläufe.

  • Du kümmerst dich um das Verladen, Wiegen und die Versandvorbereitung von Sand und Gesteinskörnungen.

  • Die Qualität unserer Produkte hast du stets im Blick.

Deine Qualifikationen – Damit kannst Du Dich bei uns einbringen:

  • abgeschlossene handwerkliche Ausbildung

  • Berufserfahrung in vergleichbarer Position

  • Führerschein Klasse C

  • Baumaschinenführerschein von Vorteil

  • Verantwortungsbewusstsein

  • Hohe Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit

  • Selbstständige Arbeitsweise

  • Flexibilität

  • Teamfähigkeit

Unsere Benefits – mehr als nur ein Job:

Wir sind überzeugt, dass wahre Erfüllung und beruflicher Erfolg Hand in Hand gehen. Deshalb bieten wir Dir zahlreiche Vorteile, die Deine Work-Life-Balance unterstützen. Denn die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden/HeidelMates und das Gefühl, etwas Sinnvolles zu tun und einen wertvollen Beitrag zu leisten, stehen bei uns im Mittelpunkt.

Work-Life-Balance:

  • EAP-Unterstützung in dienstlichen und privaten Belangen

  • 24/7 Unfallversicherung bei beruflichen und privaten Unfällen

  • Sonderurlaub für besondere Ereignisse des Lebens

  • Umfassende Arbeitssicherheit

  • Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz

  • 30 Urlaubstage

Arbeitsplatzgestaltung und Wohlbefinden:

  • 39 Std./Woche

  • Überstundenkonto

  • Hochwertige Arbeitskleidung

  • Gründliche und praxisbezogene Einarbeitung

  • Unterstützung bei berufsbezogenen Fort- und Weiterbildungen

  • Ein Team, in dem es Spaß macht zu arbeiten

Let’s talk about money / Über das Geld spricht man eben doch:

  • Attraktive Tarifvergütung (Bruttomonatslohn 3.582,- €)

  • Tarifliche Zuschläge

  • Urlaubsgeld

  • Weihnachtsgeld

  • Pünktliche und verlässliche Lohnauszahlung

  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

  • „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Programm

  • Jubiläumsbonus

  • Vergünstigungen bei namhaften Partnern (Corporate Benefits)

  • Eigenes Jobrad, bei Bedarf

  • Zuschuss zum Deutschlandticket

  • Übernahme von Reisekosten zu Vorstellungsgesprächen

Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Portal oder per WhatsApp.

Für Fragen zur Stelle steht Herr Jürgen Popp, Werkleiter (Tel: 0152 37610864) zur Verfügung.

Für weitere Fragen zum Bewerbungsprozess kann Frau Dana Struzyna, Talent Acquisition Expert (Tel.: 06221 481 39492) kontaktiert werden.